Несколько работников организации уходят в отпуск. Другие работники согласны на время отпусков выполнять их обязанности наряду со своими. Как в данном случае правильно оформить работу на время отпусков?

Будет ли такая работа являться совмещением?

Можно ли таком случае заключить с работниками трудовые договоры о работе по совместительству?