Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 ноября 2006 г

Вопрос

Имеет ли право наниматель временно принять на работу по совместительству работника сроком на три месяца или необходимо принять его на два месяца с перерывом в одну неделю?