Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 июля 2005 г.

Статьей 42 Конституции лицам, работающим по найму, гарантируется справедливая доля вознаграждения в экономических результатах труда в соответствии с его количеством, качеством и общественным значением, но не ниже уровня, обеспечивающего им и их семьям свободное и достойное существование.

Пунктом 3 ст. 23 Всеобщей декларации прав человека, принятой Генеральной Ассамблеей Организации Объединенных Наций 10 декабря 1948 г., закреплено, что каждый работающий имеет право на справедливое и удовлетворительное вознаграждение, обеспечивающее достойное человека существование для его самого и его семьи, и дополняемое, при необходимости, другими средствами социального обеспечения.

В развитие этого положения некоторые конвенции Международной организации труда (МОТ) посвящены охране заработной платы, определяют форму и порядок ее выплаты. Так,