Материальная ответственность при поручении работы по смежной профессии рабочего: судебная практика

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 15 декабря 2022 г.

На примере из судебной практики освещается вопрос о необходимости заключения договора о полной материальной ответственности при поручении работы по смежной профессии рабочего для привлечения работника к полной материальной ответственности.

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

● Трудовой кодекс (далее – ТК)

Вопрос.

Надо ли заключать договор о полной индивидуальной материальной ответственности при поручении работы по смежной профессии рабочего, чтобы привлечь работника к полной материальной ответственности?

Для ответа на данный вопрос следует привести пример из судебной практики.

Судебная практика.

:''
Загрузка документа ...
Избранная закладка
Добавить новую папку
Папка 1
Папка 1-2
Папка 1-2
Папка 1-3
Папка 1-3
Папка 1-4
Папка 2
Папка 3