Производственный календарь на 2023 год для работников с сокращенной продолжительностью рабочего времени
Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 27 декабря 2022 г.
Приводится производственный календарь на 2023 год для работников, которым установлена различная норма продолжительности рабочего времени, а именно 30- (33-, 38,5-) часовая рабочая неделя.
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
● Трудовой кодекс (далее – ТК)
Общие положения
В соответствии со ст. 124 ТК на каждый календарный год Правительством или уполномоченным им органом устанавливается расчетная норма рабочего времени каждого календарного года.
На 2023 год расчетная норма рабочего времени установлена постановлением Минтруда и соцзащиты от 02.11.2022 № 67 «Об установлении расчетной нормы рабочего времени на 2023 год», согласно которому при полной норме продолжительности рабочего времени на 2023 год она составит: