Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 августа 2004 г.

Вопрос

При прекращении контракта с женщиной, находящейся в отпуске по беременности и родам, должен ли наниматель предупредить ее об увольнении в связи с истечением срока контракта?