Предупреждение о продлении (непродлении) контракта

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 19 апреля 2023 г.

Анализируются проблемные аспекты применения на практике нормативного правового предписания о предупреждении сторонами контракта о решении продолжить или прекратить трудовые отношения согласно ч. 2 ст. 261³ Трудового кодекса (с образцами необходимых документов).

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

● Трудовой кодекс (далее – ТК)

Каждая из сторон, заключивших контракт, не позднее чем за 1 мес. до истечения срока его действия письменно предупреждает другую сторону о решении продолжить или прекратить трудовые отношения (ч. 2 ст. 261³ ТК).

На первый взгляд – достаточно понятная норма, но на практике зачастую возникают проблемы по ее применению.