Работаю слесарем II разряда на одном из заводов г. Минска. Приказом директора завода от 28.04.2003 № 27 за опоздание на работу мне объявлено замечание. 26.09.2003 за нарушение правил техники безопасности меня привлекли к дисциплинарной ответственности — объявлен выговор.

Разъясните, пожалуйста, порядок снятия и погашения дисциплинарных взысканий.

Когда они будут погашены в моем случае?

 

В соответствии со ст. 203 Трудового кодекса Республики Беларусь, если в течение года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, оно снимается автоматически без издания приказа (распоряжения) и он считается не подвергавшимся дисциплинарному взысканию.

Статья 203 ТК применяется ( хотя в ней об этом ничего не сказано) к дисциплинарным взысканиям за исключением увольнения, ибо в последнем случае погашение или снятие наложенного взыскания (записанного к тому же в трудовую книжку) объективно невозможно, т.к. работник уже не состоит в трудовых отношениях с нанимателем, подвергшим его такому взысканию.