Обработка персональных данных при подборе персонала в вопросах и ответах

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 3 августа 2023 г.

Даются ответы на вопросы по сбору, обработке, хранению персональных данных соискателя на вакантную должность.

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

● Закон от 07.05.2021 № 99-З «О защите персональных данных» (далее – Закон № 99-З)

Вопрос 1.

Требуется ли получать согласие на обработку персональных данных у кандидатов, если они самостоятельно направляют резюме на электронную почту организации?

Да, при направлении кандидатом на трудоустройство резюме на электронную почту организации необходимо получать согласие на обработку персональных данных.

При направлении резюме на электронную почту потенциального нанимателя правовым основанием для его обработки может выступать исключительно согласие субъекта персональных данных (