Вопрос

Работник предприятия был нетрудоспособен 2,5 месяца. После выхода на работу написал заявление на оказание материальной помощи в связи с тяжелой болезнью.

Следует ли в данном случае уплачивать обязательные страховые взносы в Фонд социальной защиты населения? Какие условия должны соответствовать понятию «тяжелая болезнь», какие документы необходимо представлять в данном случае?