Различные отрасли законодательства регулируют разнообразные сферы общественных отношений. Трудовое законодательство определяет одну из самых важных областей общественных отношений – область, связанную с применением труда человека.

Трудовое законодательство выполняет множество функций, наиважнейшими из которых являются производственная и защитная. Производственная функция способствует правовому регулированию экономики государства, а защитная функция направлена на осуществление гарантий прав человека в области, связанной с применением труда.

В Республике Беларусь основополагающими нормативными правовыми актами, регулирующими данную сферу общественных отношений, являются Трудовой кодекс Республики Беларусь от 26 июля 1999 года и Гражданский кодекс Республики Беларусь от 7 декабря 1998 года. В этих нормативных правовых актах нашли свое закрепление нормы, реализующие положения статей 41, 42, 43