Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 мая 2002 г.

«18 июля 2000 г. принят новый Закон от 18 июля 2000 г. 423-З «Об экономической несостоятельности (банкротстве)» (далее – Закон). Для руководителей организаций, работников юридических и кадровых служб особый интерес представляют вопросы, касающиеся применения законодательства о труде в организациях, подпадающих под действие этого Закона, в частности соблюдение интересов работников должника при проведении процедуры банкротства и др.

В Законе нет самостоятельного раздела, посвященного регулированию трудовых отношений у нанимателей, подпадающих под действие данного Закона. Однако многие вопросы трудовых отношений регламентированы в отдельных статьях.

1. При проведении процедур банкротства важно соблюдать интересы работников должника. Каким образом решается эта задача?