Можно ли предоставить основной трудовой отпуск продолжительностью более 7 календарных дней обязанному лицу, в отношении которого вынесено судебное постановление о трудоустройстве?

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 сентября 2025 г.

Вопрос

Можно ли предоставить основной трудовой отпуск продолжительностью более 7 календарных дней обязанному лицу, в отношении которого вынесено судебное постановление о трудоустройстве?

{

}

В вашем браузере отключен JavaScript.
Пожалуйста, включите JavaScript и обновите эту страницу

В вашем браузере отключен JavaScript.
Для работы в ИПС «Нормативка.by», пожалуйста, включите JavaScript и обновите эту страницу

Как включить JavaScript в вашем веб‑браузере?