Проведение внутрикорпоративных командных тренингов как вариант для хорошего знакомства, сплочения и развития команды сотрудников если и рассматривается, то чаще всего откладывается в белорусских компаниях, а зря. Попробуем предложить несколько аргументов в пользу тренингов как эффективного метода формирования и развития команд.  

Во время корпоративной вечеринки или другого подобного мероприятия организовать интересную всем совместную деятельность совсем непросто: кто-то сегодня не в настроении, кто-то скоро становится не в состоянии, а кто-то пришел просто весело отдыхать и развлекаться и все мысли о важном в отношениях с коллегами оставил где-то за дверью. Стоит учесть, что для части сотрудников свободное неформальное общение на вечеринке вообще находится за гранью их личностных способностей: они стеснительны, замкнуты, предпочитают