Нанимателем утеряна трудовая книжка работника (при этом на работника уже сданы документы на начисление пенсии и пенсия уже оформлена).

При выдаче дубликата трудовой книжки наниматель обязан внести все предыдущие записи о местах работы работника или только по последнему месту работы?

 

После выхода на пенсию работник вправе продолжить свою трудовую деятельность, в связи с чем ему может понадобиться трудовая книжка.

Право работника в случае утраты трудовой книжки (вкладыша к ней) обратиться к нанимателю по последнему месту работы с письменным заявлением о выдаче дубликата трудовой книжки установлено Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек работников1 и постановлением «О трудовых книжках работников»2. Следовательно, если работник обратится к нанимателю с соответствующим заявлением, наниматель не вправе отказать ему в выдаче дубликата трудовой книжки.