Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 декабря 2025 г.
Вопрос
При проверке НЦЗПД был установлен факт того, что организация использовала личные e-mail сотрудников для создания рабочих аккаунтов (Slack, Discord, Google), а личные аккаунты применялись в служебных целях. Организация считала, что если работник предоставил почту, значит, он согласен на ее использование нанимателем.