В настоящее время в российских организациях проведению аттестации рабочих мест (далее — АРМ) по условиям труда отводится основная роль в системе работ по охране труда в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами. Статья 212 ТК РФ обязывает работодателя обеспечить проведение АРМ по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

С 1 сентября 2008 г. приказом Минздравсоцразвития России от 31.08.2007 № 569 введен в действие Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда (далее — Порядок), который разрешил работодателям привлекать специализированные фирмы — аттестующие организации (п. 1 Порядка) — для выполнения любых работ по АРМ на своем предприятии.

Критерий 1: Стоимость работ

Для выбора аттестующей организации существует немало критериев, и стоимость работ стоит не на последнем месте. Но главное помнить, что заявленная низкая цена аттестации одного рабочего места на практике не означает, что стоимость всей работы по АРМ будет минимальной. Связано это с разночтениями в трактовке понятия «рабочее место». Фирмы, предлагающие минимальные цены за аттестацию одного рабочего места, как правило, понимают под ним каждое рабочее место без учета их возможной аналогичности в соответствии с требованиями пункта 12 Порядка.