День охраны труда в организации: порядок проведения и оформления результатов

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 17 апреля 2026 г.

Излагаются требования к организации и проведению Дня охраны труда, приводятся порядок документального оформления (приказы, протоколы, планы, акты), возможная тематика Дня охраны труда, перечень рекомендуемых мероприятий, а также пошаговый порядок проведения (с образцами необходимых документов).

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

● Инструкция о порядке осуществления контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в организации и структурных подразделениях, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 15.05.2020 № 51 (далее – Инструкция № 51)

● Рекомендации по разработке системы управления охраной труда в организации, утв. приказом Минтруда и соцзащиты от 30.12.2019 № 108 (далее – Рекомендации № 108)

Общие положения о проведении Дня охраны труда

В соответствии с требованиями абз. 5 ч. 2 ст. 17 Закона от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда» наниматель несет обязанности по осуществлению контроля за соблюдением законодательства об охране труда работниками.

Целью контроля являются создание здоровых и безопасных условий труда работников, предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Порядок осуществления контроля за соблюдением работниками требований по охране труда в организации и структурных подразделениях определен Инструкцией № 51.

На основании Инструкции № 51 и в соответствии с системой управления охраной труда (далее – СУОТ) в организации определяется порядок осуществления контроля за соблюдением требований по охране труда.

Согласно п. 20 Инструкции № 51 результаты осуществления контроля за соблюдением требований по охране труда по мере необходимости, но не реже одного раза в 6 мес., рассматриваются в организации с участием руководителя организации или его заместителя, руководителей структурных подразделений, непосредственных руководителей, работников службы охраны труда (специалиста по охране труда или уполномоченного должностного лица, на которого возложены обязанности специалиста по охране труда), членов комиссии по охране труда (при ее создании).

В организациях сферы услуг и организациях с численностью работников до 15 чел. включительно результаты осуществления контроля за соблюдением требований по охране труда рассматриваются по мере необходимости в порядке, установленном в СУОТ (п. 21 Инструкции № 51).

Результаты осуществления контроля за соблюдением требований по охране труда могут рассматриваться на Дне охраны труда.

В целях оказания методической помощи нанимателям при разработке СУОТ в организациях независимо от их организационно-правовых форм и вида осуществляемой деятельности разработаны Рекомендации № 108.

Исходя из п. 65 Рекомендаций № 108 вопросы охраны труда рекомендуется рассматривать на совещаниях, собраниях в Дни охраны труда.

С целью информирования работающих о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, существующем риске повреждения здоровья и полагающихся СИЗ, компенсациях по условиям труда наниматель, исходя из специфики своей деятельности, устанавливает формы такого информирования и порядок их осуществления.

День охраны труда призван обратить внимание общественности и правительств к проблемам, связанным с несчастными случаями на рабочих местах и профессиональными заболеваниями, к безопасности труда и судьбам людей, пострадавших или погибших на производстве.

Мероприятия, направленные на привлечение внимания к проблемам в области охраны труда, необходимости снижения числа травм, заболеваний и смертельных случаев, связанных с трудовой деятельностью, проводятся в большинстве крупных организаций Беларуси.

День охраны труда: тематические направления, регламент совещаний и состав документов

В силу п. 66 Рекомендаций № 108 в Дни охраны труда рассматриваются показатели безопасности труда структурных подразделений, ход выполнения мероприятий по охране труда, результаты проверок контролирующих органов, заслушиваются руководители, допустившие снижение показателей безопасности труда в структурных подразделениях, и другие вопросы.

Дни охраны труда могут совмещаться с производственными совещаниями, Днями качества.

День охраны труда может быть тематическим и посвящен определенной теме, например «Охрана труда молодежи», «Охрана труда на рабочем месте», «Соблюдение требований электробезопасности» и др.

В программу Дня охраны труда включается, помимо мероприятий по проверке состояния условий и охраны труда на рабочих местах, на участках и в цехах, проведение совещаний с участием руководителей организации, ее структурных подразделений, главных специалистов, представителей службы охраны труда, профсоюза (уполномоченных лиц по охране труда работников).

Одной из форм участия работников в управлении охраной труда является регулярное рассмотрение состояния охраны труда на общих собраниях, совещаниях специалистов и руководителей всех уровней.

На указанных совещаниях:

● анализируется состояние охраны труда в структурных подразделениях организации;

● заслушиваются их руководители;

● рассматриваются имевшие место случаи нарушения требований охраны труда;

● изучается передовой опыт работы по охране труда.

День охраны труда в организации проводится на основании следующих документов:

● План мероприятий по улучшению условий и охраны труда, с указанием дат проведения Дней охраны труда в организации (разрабатывается в соответствии с требованиями Инструкции о порядке планирования и разработки мероприятий по охране труда, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 28.11.2013 № 111);

● приказ руководителя организации о проведении Дня охраны труда;

● Положение о проведении Дня охраны труда в организации (при его наличии в организации);

● План (программа) проведения Дня охраны труда (допускается изложить в приказе о проведении Дня охраны труда);

● протокол проведения Дня охраны труда;

● приказ (распоряжение) руководителя организации (структурного подразделения) по итогам проведения Дня охраны труда (при необходимости).

Проведение мероприятий во Всемирный день охраны труда

Всемирный день охраны труда ежегодно отмечается 28 апреля.

Во Всемирный день охраны труда рекомендуется проведение следующих мероприятий:

● обследование структурных подразделений (отделов, участков, складов и др.) в целях проверки фактического состояния условий и охраны труда;

● издание итогового документа (приказа, распоряжения) по результатам проведенного обследования структурных подразделений с указанием мероприятий по устранению выявленных недостатков и источника их финансирования;

● заседания комиссии по охране труда;

● собрания в трудовых коллективах, на которых рассматриваются вопросы о состоянии условий и охраны труда, выполнении разделов коллективного договора, соблюдении работниками требований по охране труда;

● конкурсы по охране труда среди структурных подразделений, работников на лучшее рабочее место, участок, цех, знание правил по охране труда, производственных и технологических инструкций и т.д.;

● профилактические беседы с работниками по вопросам электробезопасности, оказания первой помощи пострадавшим на производстве;

● анкетирование среди работников по вопросам охраны труда;

● проведение занятий с работниками по основам организации и ведения мероприятий охраны труда;

● совещание с руководящим составом организации, посвященное Всемирному дню охраны труда;

● проведение онлайн-конференций, лекций, семинаров, различных мероприятий по культуре производства, а также по вопросам ведения документации, инструктажей, оформлению стендов и уголков по охране труда;

● размещение информации по актуальным вопросам охраны труда в каналах и чатах.

Порядок проведения Дня охраны труда в организации

Порядок проведения Дня охраны труда в настоящее время не регламентирован законодательством, но реализация в его рамках мероприятий является дополнительным контролем соблюдения требований охраны труда в организации.

Порядок проведения Дня охраны труда может быть прописан в СУОТ организации. Если такой порядок проведения не прописан в ЛПА нанимателя, то порядок проведения Дня охраны труда утверждается приказом нанимателя. Приказом нанимателя также может утверждаться комиссия, ответственная за проведение Дня охраны труда.

Алгоритм проведения Дня охраны труда:

Шаг 1. Издание приказа о проведении в организации Дня охраны труда и утверждении состава комиссии по проведению Дня охраны труда.

Шаг 2. Обследование структурных подразделений организации с целью проверки состояния обеспечения охраны труда.

По результатам работы на Дне охраны труда комиссией составляется акт.

Шаг 3. Результаты обследования анализируются на совещании, на котором также заслушиваются руководители обследуемых структурных подразделений.

Шаг 4. Издание итогового приказа (распоряжения) с указанием выявленных недостатков в обеспечении охраны труда, а также срока их устранения.