Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 20 октября 2010 г.

Особенностью данного отпуска является то, что он может предоставляться вместо матери ребенка работающим отцу или другим родственникам ребенка, фактически осуществляющим уход за ребенком, а при назначении опеки – опекуну ребенка (ч. 3 ст. 185 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК)).

Алгоритм предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет

1.  Подача заявления о предоставлении отпуска.

Образец заявления о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет

3. Оформление увольнения (или перевода) работника, принятого на время отпуска основного работника.