Основания для уменьшения продолжительности рабочего дня

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 22 сентября 2026 г.

Приводятся основания для уменьшения продолжительности рабочего дня, а также порядок установления и оплаты такого режима работы (с образцами необходимых документов).

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ

● Трудовой кодекс (далее – ТК)

● постановление Минздрава от 23.03.2016 № 46 «Об установлении сокращенной продолжительности рабочего времени для медицинских работников» (далее – Постановление № 46)

Пункт 1

Общие положения о неполном и сокращенном рабочем времени

Подпункт 1.1

Порядок согласования и оформления неполного рабочего времени

Неполное рабочее время – это режим труда, при котором продолжительность рабочего времени работника меньше установленной нормы.