Субъекты хозяйствования различных отраслей обеспечивают своих сотрудников специальной либо фирменной одеждой. Однако по функциональным особенностям специальная и фирменная одежда различаются. Спецодежда применяется в производствах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, связанных с загрязнением либо осуществляемых в неблагоприятных температурных условиях. Фирменная одежда предназначена для создания имиджа определенного субъекта хозяйствования и может использоваться организациями различных форм собственности и отраслевой принадлежности.

В соответствии со ст. 55 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК) в обязанности нанимателя входит обеспечение здоровых и безопасных условий труда на каждом рабочем месте, соблюдение установленных нормативными правовыми актами требований по охране труда и предоставление гарантий и компенсаций за работу с вредными условиями труда. В случае отсутствия в нормативных документах соответствующих требований, обеспечивающих безопасные условия труда, наниматели обязаны принять меры по обеспечению здоровых и безопасных условий труда.