В России практика исследования зарплат уже давно приобрела солидный размах. Еще бы, ведь на рынке работают авторитетные международные провайдеры с именами одно звучней другого. Да и российские провайдеры, особенно из числа крупных кадровых агентств, успели создать себе имя. В результате конкуренции качество обзоров постоянно растет и потребителям есть из кого выбирать. Однако растет и уровень самих участников обзоров, а значит, и требования к провайдерам. Об этом нам рассказала Инна ДМИТРИЕВА, менеджер по компенсациям и льготам ОАО «Пивоваренная компания «Балтика».

«Секреты управления персоналом»: Инна, в обзорах заработных плат и компенсаций каких компаний-провайдеров участвует ваша компания? Это иностранные или отечественные провайдеры?