Вопрос

Работник является донором, работает на 1,5 ставки в соответствии с графиком рабочего времени. Отработав у нанимателя 8 часов, его вызвали на пункт переливания крови для сдачи крови. Как в таком случае оплачивать работнику этот день, учитывая, что на 1 ставку работник отработал, а на 0,5 ставки находился в пункте переливания крови? Какими нормативными документами руководствоваться при начислении заработной платы в этот день?