Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 31 января 2012 г.

Вопрос

Работница находится в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет. До предоставления указанного отпуска она работала на полную ставку. В период отпуска по уходу за ребенком в возрасте до трех лет с июля 2011 г. работница работает на 0,5 ставки. Она представила листок нетрудоспособности по беременности и родам, выданный на период с 17 ноября 2011 г. по 21 марта 2012 г. Как ей должно исчисляться пособие по беременности и родам?