Организация была реорганизована путем присоединения четырех других организаций на правах обособленных структурных подразделений с продолжением трудовых отношений с работниками. На момент присоединения в организациях действовали разные тарифные ставки 1-го разряда — от 200 000 до 250 000 руб.

Собственником имущества было принято решение об установлении в реорганизованной организации единой тарифной ставки в размере 250 тыс. руб.

Работники уходят в отпуск. Применяются ли поправочные коэффициенты при исчислении работникам среднего заработка, сохраняемого за трудовой отпуск?

 

С учетом норм законодательства по вопросам оплаты труда и Инструкции № 47 корректировка среднего заработка осуществляется в том случае, когда тарифные ставки (оклады) работников или тарифная ставка 1-го разряда, исходя из которой рассчитываются тарифные ставки (оклады) работников, повышены в целом по организации с учетом роста показателя, характеризующего эффективность ее работы.