Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 2 мая 2012 г.

Работникам многих предприятий и организаций выплачиваются различные виды материальной помощи. Соответственно, при этом возникают вопросы, связанные с начислением и уплатой обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь (далее — Фонд).

Основания для выдачи материальной помощи могут быть различными. Предоставление нанимателем работникам материальной помощи может быть оговорено в коллективном договоре или трудовом договоре, заключенном с работником. Если выплата материальной помощи не предусмотрена коллективным (трудовым) договором, основанием для ее выдачи является решение руководителя (приказ, резолюция) по заявлению работника.

В соответствии со