Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 26 июля 2012 г.
Вопрос
Сотрудник впервые принят на работу (основной работник). Организацией приобретена трудовая книжка для этого работника. После окончания школы сотрудник поступил в ВУЗ и на момент приема на работу являлся студентом 2 курса дневного отделения. Сотрудник в настоящее время занимается переводом на заочное отделение. Как внести сведения об образовании при заполнении титульного листа трудовой книжки и вносятся записи о получении образования перед внесением сведений о приеме на работу?