Вопрос

В феврале 2006 г. главному специалисту организации при уходе в отпуск выплачено единовременное пособие на оздоровление в размере 2 расчетных должностных окладов. В июле этот работник уволен в связи с уходом на пенсию. На его должность принят новый сотрудник. В декабре текущего года он собирается взять 7 календарных дней отпуска.