Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 2 сентября 2012 г.

Прекращение трудового договора не всегда зависит от воли сторон. Пункт 6 ст. 44 Трудового кодекса Республики Беларусь предусматривает ряд таких обстоятельств, влекущих прекращение трудового договора:

Увольнение работника по п. 6 ст. 44 ТК возможно только при предъявлении свидетельства о смерти или решения суда о признании безвестно отсутствующим или объявлении умершим.

В соответствии со ст. 43 Гражданского кодекса Республики Беларусь (далее — ГК) смерть гражданина подлежит государственной регистрации. Регистрация смерти гражданина производится органами записи актов гражданского состояния (далее — органы ЗАГС) путем внесения соответствующей записи в книгу регистрации актов гражданского состояния. На основании этой записи выдается свидетельство о смерти гражданина