Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 11 февраля 2013 г.

Вопрос

Сотрудник нашей компании был уволен 03.09.2012. Его личное дело после увольнения было сдано в архив. 10.01.2013 он снова оформляется на работу на прежнюю должность, но на 0,25 ставки.

Нужно ли заводить новое личное дело, и что делать с его личным делом, сданным в архив?