Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 2 мая 2013 г.

Вопрос

В связи с отсутствием работы сотрудники находятся на простое. Начальник участка без согласования с работником перевел его на другую работу, связанную с физическими нагрузками. После предоставления работником справки о переводе на легкий труд начальник снял его с тяжелой работы, но на время простоев, когда весь участок находится дома, приказал этому работнику одному выходить на работу каждый день и высиживать по 8 часов, хотя работа сдельная. Правомерно ли это?