Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 29 марта 2013 г.

Вопрос

Как правильно оформить работника на 0,5 ставки, который является инвалидом III группы с индивидуальной программой реабилитации инвалида, работающего на 0,25 ставки в другой организации?