Уже более шести лет актуальной темой в социально-трудовой сфере являются трудовые контракты. С марта 2004 г. перевод работников на контрактную форму найма приобрел массовый характер, что повлекло за собой многочисленные нарушения действующего законодательства о труде.

В последнее время принят ряд нормативных правовых актов, касающихся применения контрактной формы найма на работу. Так, Указом Президента Республики Беларусь от 23 августа 2005 г. № 392 внесены изменения в Указ Президента Республики Беларусь от 12 апреля 2000 г. № 180. Соответственно этим изменениям уточнены положения по применению Декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» (далее — Декрет № 29), который является одним из основных нормативных правовых актов, регулирующих отношения в сфере контрактной формы найма.