Женщина до середины марта 2013 года находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. С середины марта до 31 мая по заявлению находилась в отпуске без сохранения заработной платы. Одновременно являлась ИП. Отчисления в ФСЗН за указанный период не уплачивались. С 1 июня она устроилась на новое место работы с должностным окладом 1 920 000 рублей и надбавкой 480 000 рублей. 28 июня ей будет выдан листок нетрудоспособности по беременности и родам. Как работникам бухгалтерии правильно рассчитать среднедневной заработок?

 

В соответствии со ст. 9 Закона Республики Беларусь от 29 декабря 2012 г. № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей», пособие по беременности и родам назначается за каждый календарный день периода, установленного ст. 8 настоящего Закона (далее – Закон № 7-З), в следующих размерах: