Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 9 сентября 2013 г.

Не каждая беременная женщина может позволить себе отказаться от трудовой деятельности в этот период, поэтому законодательством Республики Беларусь предусмотрен ряд особенностей и гарантий, направленных на обеспечение равноправия женщин в трудовых отношениях, позволяющих чувствовать правовую защиту и поддержку в таких отношениях.

Данные нормы существуют для борьбы с дискриминацией во всех ее проявлениях и обеспечения равноправия женщин в сфере труда, а также для осуществления особой правовой защиты, обусловленной физическими, психологическими и иными особенностями беременной женщины.

Согласно ч. 1 ст. 32 Конституции Республики Беларусь материнство, как и брак, семья, отцовство и детство, находятся под защитой государства.