Можно ли принять на работу в строительную организацию учеником штукатура лицо с общим средним образованием, не имеющим никакой специальности?

 Если можно, то какой алгоритм действий при приеме на работу такого работника?

 

Материал подготовлен с использованием

правовых актов по состоянию

на 1 августа 2013 г.

 

В случаях с приемом на работу работников, не имеющих соответствующего образования либо опыта работы, нанимателю следует принять во внимание следующее существенное обстоятельство: принимаемый на работу работник изначально не сможет исполнять всех предусмотренных Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС) функциональных обязанностей по профессии (в данном случае, по профессии «штукатур»), а будет овладевать умениями и навыками по данной профессии.

Ввиду указанного обстоятельства многие наниматели, принимая работника на работу, при оформлении документов указывают, что данный работник является учеником по той или иной профессии, что не соответствует нормам законодательства о труде.