Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 10 октября 2013 г.

В соответствии со ст. 91 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК) служебной командировкой признается поездка работника по распоряжению нанимателя на определенный срок в другую местность для выполнения служебного задания вне места его постоянной работы. При этом в Трудовом кодексе прямо указано, что служебными командировками не считаются служебные поездки работников, постоянная работа которых протекает в пути или носит разъездной либо подвижной характер, а также в пределах населенного пункта, где располагается наниматель.

Кроме того, служебными командировками не являются временные переводы работников от одного нанимателя к другому, а также в пределах одного нанимателя, но в другую местность.