Типичные нарушения, допускаемые нанимателями при предоставлении трудовых отпусков

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 5 декабря 2013 г. 

В главе 12 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) подробно описаны особенности предоставления трудового отпуска. При этом многие наниматели все же допускают ошибки при предоставлении трудовых отпусков. В рекомендации рассмотрены типичные нарушения, допускаемые нанимателями при планировании и предоставлении трудового отпуска.

1) Наниматель не производит смещение рабочего года работнику.

В соответствии со ст. 165 ТК в случае, когда сумма периодов, включаемых в рабочий год работника меньше 12 полных календарных месяцев, рабочий год работника сдвигается на недостающее время. Согласно