Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 3 февраля 2014 г.

Вопрос

Каково предельно допустимое количество сверхурочных работ, к которым может привлекаться работник, если в ст. 122 ТК указано 120 часов в год, а согласно Указу Президента от 05.04.2013 г. № 156 это количество ограничено 180 часами в год?