Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 31 января 2014 г.

Вопрос

Работник в течение года хочет взять несколько дней в счет отпуска (меньше чем 2 недели).

Можно ли это сделать и как правильно это оформить?

Например, написать заявление на использование нескольких дней отпуска и отгулять их, а при наступлении времени очередного отпуска оформить и оплатить полный отпуск, но фактически выйти на работу раньше на количество дней по заявлению.

Как правильно отразить в табеле учета рабочего времени данные «отгулы» и время отпуска?