Отдельные нормы Трудового кодекса Рес­публики Беларусь, подвергшиеся уточнениям Законом Республики Беларусь от 8 января 2014 г. «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь» (далее — Закон от 8 января 2014 г.), определяют правовое регулирование отношений, касающихся рабочего времени, перерывов в течение рабочего дня, государственных праздников, праздничных и выходных дней.

Речь, таким образом, идет об отношениях, опосредуемых нормами гл. 10 и 11 ТК.

Обратим внимание на особенности законодательных подходов, направленных на уточнение правовой регламентации конкретных вопросов.

Рабочее время (гл. 10 ТК)

1. Уточнение, вносимое в ч. 2 ст. 111 ТК, касается перечня статей, которые должны быть приняты во внимание при определении продолжительности рабочей недели, если она не определена нанимателем либо коллективным договором. В таком случае установленной нормой рабочей недели считается предельная продолжительность, предусмотренная