Работнику, работавшему в строительной фирме, не выплатили заработную плату начиная с января. В конце марта он подал заявление на увольнение. Трудовую книжку ему отдали сразу, но окончательный расчет не произвели (мотивируя отсутствием денежных средств). После того, как работник предупредил о подаче заявления в суд, в организации ответили, что она может ликвидироваться и в таком случае вообще никому ничего не будет выплачено. Какие меры можно предпринять в данной ситуации?