В организации А работали две строительные бригады (бригада отделочников и бригада монтажников). Организация А разделилась на две организации: А (осталась бригада отделочников со своим прорабом) и Б (перешла бригада монтажников со своим прорабом), т.е. произошел перевод к другому нанимателю (31 июля работники были уволены, а 1 августа приняты). В организации Б есть главный инженер.

Как провести стажировку бригады, если работники вместе с прорабом (всего 12 человек, из них четверо подсобных рабочих, двое изолировщиков 3-го разряда, один плотник 4-го разряда, пятеро монтажников 3-го разряда) перевелись в один день, а наниматель не желает заключать договор для проведения стажировки в другой организации?

Каковы образцы документов?

 

 

Материал подготовлен с использованием

правовых актов по состоянию