По графику распределения рабочего времени в ноябре 2014 г. один охранник находился в отпуске по 5 ноября 2014 г. Норма рабочего времени в ноябре составила 151 час, он отработал 192 часа. Как оплачивать ему сверхурочные? Необходимо ли исключать из нормы 24 часа из дней, приходящихся на отпуск?

 

 

Материал подготовлен с использованием

правовых актов по состоянию

на 12 декабря 2014 г.

 

В организациях, где по условиям производства (работы) невозможно или экономически нецелесообразно соблюдение установленной для данной категории работников ежедневной или еженедельной продолжительности рабочего времени, может применяться суммированный учет рабочего времени.

Сумма часов рабочего времени по графику работ (сменности) за учетный период не должна превышать нормы часов за этот период, рассчитанной в соответствии со ст. 112117 Трудового кодекса Республики Беларусь.