Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 1 мая 2009 г.

Вопрос

Работник совершил прогул без уважительных причин в течении 2-х дней, приступив к работе, работник потребовал уволить его в этот день и выдать трудовую книжку.

Каким образом можно обеспечить выполнение требований ст. 46 Трудового кодекса и ст. 50 Трудового кодекса?