Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 31 марта 2015 г.

Вопрос

В организации установлена пятидневная рабочая неделя. Руководитель хочет установить четырехдневную рабочую неделю в связи с тяжелым экономическим положением.

Каковы действия руководителя организации в данной ситуации?