На предприятии работает водитель первого класса на автомобиле категории «В». Исходя из ст. 61 Трудового кодекса Республики Беларусь и постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 27 октября 2014 г. № 94 по профессии «Водитель автомобиля» произведена тарификация работ по разрядам с сохранением присвоенных ранее классов. С 1 января 2015 г. данному водителю присвоен 4-й разряд водителя автомобиля и сохранен I класс.

Правомерны ли действия нанимателя в данной ситуации?

Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 17 марта 2015 г.

Подпунктом 1.3 постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 27 октября 2014 г. № 94 (далее – Постановление № 94) с 1 января 2015 г. исключен раздел «Профессии рабочих, не тарифицируемые по разрядам». До указанной даты квалификация по профессии «водитель автомобиля» определялась классами (3-й, 2-й, первый класс) и зависела от наличия права управления соответствующими механическими транспортными средствами определенных категорий. С 1 января 2015 г. профессия «водитель автомобиля» тарифицируется по квалификационным разрядам (4-й, 5-й, 6-й, 7-й разряд) и зависит от сложности выполняемой работы по управлению механическими транспортными средствами соответствующих категорий.