Материал подготовлен с использованием правовых актов по состоянию на 5 февраля 2016 г.

В материале приводятся порядок и условия предоставления дополнительного отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, перечислены категории работников, имеющих право на предоставление такого вида дополнительного отпуска, а также указана конкретная продолжительность дополнительного отпуска в зависимости от степени вредности и (или) опасности условий труда.

Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на основании аттестации рабочих мест по условиям труда предоставляется дополнительный отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда. Работникам, труд которых связан с особенностями выполнения работы, предоставляется дополнительный отпуск за особый характер работы (