ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА СТАТИСТИКИ И АНАЛИЗА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
                      17 августа 1999 г. N 192

 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СТАТИСТИЧЕСКОЙ
 ОТЧЕТНОСТИ ОБ ИСПОЛЬЗОВАНИИ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
         ___________________________________________________________
         Утратил  силу  постановлением   Министерства  статистики  и
         анализа  от 24  августа 2000  г. N  62 (зарегистрировано  в
         Национальном   реестре  -   N  8/3974   от  01.09.2000  г.)
         <W20003974> 

 _   Во исполнение пункта 9.4 Декрета Президента Республики Беларусь
от 26 июля 1999 г. N 29 "О дополнительных мерах по совершенствованию
трудовых   отношений,   укреплению   трудовой   и    исполнительской
дисциплины" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь,
1999 г., N 58, 1/51), поручения Совета Министров Республики Беларусь
от 28 июля 1999 г. N 11/100-376 приказываю:

     1.  Утвердить  прилагаемую форму государственной статистической
отчетности   4-труд   "Отчет   об  использовании  рабочего  времени"
квартальной  периодичности,  указания по ее заполнению и ввести их в
действие начиная с отчета за январь-сентябрь 1999 года.

     2. Распространить указанную в пункте 1 настоящего приказа форму
государственной статистической отчетности на предприятия, учреждения
и организации промышленности,  сельского  хозяйства,  строительства,
транспорта,     связи,    торговли    и    общественного    питания,
материально-технического    снабжения    и     сбыта,     заготовок,
жилищно-коммунального  хозяйства  и бытового обслуживания населения,
отчитывающиеся по форме 1-труд "Отчет по труду  и  движению  рабочей
силы".

     3. Областным,   Минскому   городскому   управлениям  статистики
обеспечить сбор и разработку данных по форме 4-труд в  установленные
Минстатом сроки.

     4. Информстату Минстата (Лизогуб В.С.) обеспечить:
     -  изготовление  необходимого  тиража бланков формы 4-труд и их
рассылку областным, Минскому городскому управлениям статистики;
     - разработку программного обеспечения;
     -  разработку  и  представление  сводных  итогов  по  указанной
отчетности в установленные Минстатом сроки.

     5.   Планово-финансовому  управлению  (Метеж  В.С.)  обеспечить
финансирование этих работ.

 Первый заместитель Министра                            А.В.ПОЛЕВЦОВ

     ---------------------------------------------------------¬
     ¦       ГОСУДАРСТВЕННАЯ СТАТИСТИЧЕСКАЯ ОТЧЕТНОСТЬ        ¦
     ¦ Конфиденциальность гарантируется получателем информации¦
     L---------------------------------------------------------

     ---------------------------------------------------------¬
     ¦                         ОТЧЕТ                          ¦
     ¦           об использовании рабочего времени            ¦
     ¦          за  январь  -  ____________ __ года           ¦
     L---------------------------------------------------------

                                                        Форма 4-труд

 ------------------------------------¬          УТВЕРЖДЕНО
 ¦Наименование отчитывающейся        ¦          Приказ Министерства
 ¦организации ______________________ ¦          статистики и анализа
 ¦              полное наименование  ¦          Республики Беларусь
 ¦__________________________________ ¦          17.08.1999 N 192
 ¦    в соответствии с уставом       ¦
 ¦Наименование вышестоящей           ¦  Квартальная
 ¦организации ______________________ ¦ ----------------------------¬
 ¦               главное управление  ¦ ¦Представляют на 7-й день   ¦
 ¦__________________________________ ¦ ¦после отчетного периода    ¦
 ¦(управление), объединение, концерн ¦ ¦предприятия, учреждения    ¦
 ¦Орган управления _________________ ¦ ¦и организации              ¦
 ¦                   министерство,   ¦ ¦промышленности, сельского  ¦
 ¦__________________________________ ¦ ¦хозяйства, строительства,  ¦
 ¦  концерн, комитет, другой орган   ¦ ¦транспорта, связи,         ¦
 ¦              управления           ¦ ¦торговли и общественного   ¦
 ¦Форма собственности ______________ ¦ ¦питания,                   ¦
 ¦Почтовый адрес ___________________ ¦ ¦материально-технического   ¦
 ¦__________________________________ ¦ ¦снабжения и сбыта,         ¦
 L------------------------------------ ¦заготовок,                 ¦
                                       ¦жилищно-коммунального      ¦
                                       ¦хозяйства, бытового        ¦
                                       ¦обслуживания населения,    ¦
                                       ¦отчитывающиеся по форме    ¦
                                       ¦1-труд:                    ¦
                                       ¦                           ¦
                                       ¦ 1. районному (городскому) ¦
                                       ¦отделу статистики;         ¦
                                       ¦                           ¦
                                       ¦ 2. своей вышестоящей      ¦
                                       ¦организации.               ¦
                                       L----------------------------
 -----------------------------------------------------------
                                КОДЫ
 -------T------------T--------------T--------T-------------T
 1      ¦     2      ¦     3        ¦   4    ¦   5         ¦
 -------+------------+--------------+--------+-------------+
 формы  ¦организации-¦органа        ¦отрасли ¦основного    ¦
 по     ¦составителя ¦управления    ¦по      ¦вида         +
 ОКУД   ¦документа   ¦(общественного¦ОКОНХ   ¦экономической¦
        ¦по ОКПО     ¦объединения)  ¦        ¦деятельности ¦
        ¦            ¦по СООУ       ¦        ¦по ОКЭД      ¦
 -------+------------+--------------+--------+-------------+
 0604047¦            ¦              ¦        ¦             ¦
 -------+------------+--------------+--------+-------------+

                                Продолжение
 ------------------------------------------

 ----------T--------T-------------T--------
     6     ¦  7     ¦    8        ¦  9
 ----------+--------+-------------+--------
 территории по СОАТО¦формы        ¦
 ----------T--------+(вида)       ¦
  области  ¦района  ¦собственности¦
           ¦        ¦по ОКФС      ¦
           ¦        ¦             ¦
 ----------+--------+-------------+--------
           ¦        ¦             ¦
 ----------+--------+-------------+--------

 -------------------------------------T---------T-----T-------------
 Наименование                         ¦Единица  ¦N    ¦С начала года
                                      ¦измерения¦стро-+----T--------
                                      ¦         ¦ки   ¦все-¦в том
                                      ¦         ¦     ¦го  ¦числе
                                      ¦         ¦     ¦    ¦рабочие
 -------------------------------------+---------+-----+----+--------
                 А                    ¦    Б    ¦  В  ¦  1 ¦   2
 -------------------------------------+---------+-----+----+--------
 Фонд рабочего времени, всего (сумма   человеко-   01
 строк 02-04)                          дней
      в том числе:
      отработанное время               человеко-   02
                                       дней
      неявки по уважительным причинам  человеко-   03
      (отпуска, временная              дней
      нетрудоспособность, другие
      неявки, предусмотренные
      законодательством)
      потери рабочего времени (сумма   человеко-   04
      строк 05-09)                     дней
      в том числе:
      отпуска (дни), предоставляемые   человеко-   05
      по инициативе администрации      дней
      отпуска (дни), предоставляемые с человеко-   06
      разрешения администрации         дней
      прогулы                          человеко-   07
                                       дней
      другие неявки из-за нарушения    человеко-   08
      трудовой дисциплины              дней
      целодневные простои              человеко-   09
                                       дней
 Внутрисменные простои                 человеко-   10
                                       часов
 Численность работников, совершивших:
      прогулы                          человек     11
      распитие спиртных напитков,      человек     12
      употребление наркотических или
      токсических средств в рабочее
      время
      другие нарушения трудовой        человек     13
      дисциплины
 Число случаев:
      прогулов                         единиц      14
      распития спиртных напитков,      единиц      15
      употребления наркотических или
      токсических средств в рабочее
      время
      других нарушений трудовой        единиц      16
      дисциплины
 Справочно. Среднесписочная            человек     17
 численность работников, по которым
 приводятся данные об использовании
 рабочего времени
 -------------------------------------------------------------------

 Руководитель

 Главный бухгалтер
 "____" ____________________ ______ г.

 ___________________________________
 (фамилия, N тел. исполнителя)

                                                УТВЕРЖДЕНО
                                                Приказ Министерства
                                                статистики и анализа
                                                Республики Беларусь
                                                17.08.1999 N 192

                Указания по заполнению формы 4-труд

     Отчет об   использовании   рабочего  времени  по  форме  4-труд
составляется   предприятиями,    учреждениями    и    организациями,
обладающими   правами   юридического   лица,   и   их  обособленными
подразделениями  всех  форм  собственности,   осуществляющими   свою
деятельность  в  промышленности,  сельскохозяйственном производстве,
строительстве,  на транспорте,  в  связи,  торговле  и  общественном
питании,  материально-техническом  снабжении  и  сбыте,  заготовках,
жилищно-коммунальном хозяйстве  и  бытовом  обслуживании  населения,
отчитывающимися  по  форме 1-труд "Отчет по труду и движению рабочей
силы".
     Порядок представления отчета установлен пунктом 2 Инструкции по
статистике  численности  работников и заработной платы, утвержденной
приказом Министерства статистики и анализа Республики Беларусь от 19
декабря 1994 г. N 12.
     Отчет  заполняется  в  соответствии с разделом 8 "Использование
календарного фонда времени" вышеназванной Инструкции.
     В  число  отработанных человеко-дней (строка 02) включаются все
человеко-дни   работников,  фактически  работавших  на  предприятии,
включая  работавших  неполный  рабочий  день  или  неполную  рабочую
неделю;  человеко-дни,  отработанные в порядке сверхурочной работы в
выходные  и  праздничные  (нерабочие)  дни сверх месячной нормы (вне
графика);   человеко-дни   работников,   находящихся   в   служебных
командировках,  а  также  включаются  человеко-дни,  отработанные на
субботнике.
     По  работникам,  работавших с неполной рабочей неделей, в числе
отработанных   человеко-дней   учитываются  только  дни  фактической
работы.
     По  строке  03 показываются человеко-дни неявок на работу из-за
ежегодных,   дополнительных   и  учебных  отпусков,  предусмотренных
законодательством     и     коллективным     договором,    временной
нетрудоспособности,   выполнения  государственных  или  общественных
обязанностей, других неявок, предусмотренных законодательством.
     По  строке  04  показываются  потери  рабочего времени, причины
которых указываются по строкам 05-09.
     В число   человеко-дней   прогулов   (строка   07)   включаются
человеко-дни работников,  не явившихся на  работу  без  уважительной
причины или отсутствовавших на работе без уважительной причины более
3 часов (непрерывно или суммарно) в течение рабочего дня (смены).
     Человеко-дни  неявок работников, не допущенных администрацией к
работе   вследствие  появления  на  работе  в  нетрезвом  состоянии,
состоянии  наркотического  или токсического опьянения, другие неявки
из-за нарушения трудовой дисциплины показываются по строке 08.
     В численность  работников,  совершивших  прогулы  (строка  11),
включаются  работники,  не  явившиеся  на  работу  без  уважительной
причины   в   течение   всего   рабочего   дня  (смены),  работники,
отсутствовавшие на работе без уважительной причины более 3  часов  в
течение рабочего дня непрерывно или суммарно.
     При подсчете  численности  работников,   совершивших   прогулы,
необходимо  иметь в виду,  что если один и тот же работник в течение
отчетного периода имел более одного  прогула,  то  этот  работник  в
отчете отражается только один раз независимо от числа прогулов.
     В числе случаев прогула с начала года  (строка  14)  приводится
сумма  всех  случаев  прогула,  имевших  место  в  отчетном периоде,
независимо от продолжительности (числа дней) каждого  прогула.  Так,
если  работник  в  отчетном  периоде  в  разное время имел прогулы в
феврале - 1 день, в июне - 2 дня подряд, в октябре - 1 день в начале
месяца и 1 день - в конце месяца,  то за год эти прогулы учитываются
как четыре случая.
     Аналогично заполняются строки 12,  13,  15, 16. Если один и тот
же работник совершил несколько видов нарушения трудовой  дисциплины,
то он должен быть показан по каждой причине. _