РЕШЕНИЕ ЧЕРВЕНСКОГО РАЙОННОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА
29 июля 2008 г. № 1100
Об организации и условиях районного соревнования среди сельскохозяйственных организаций, работников сельскохозяйственных организаций по уборке урожая зерновых культур, севу озимых и подъему зяби в 2008 году
Червенский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:
1. Организовать районное соревнование по уборке урожая зерновых культур, севу озимых и подъему зяби в 2008 году.
2. Утвердить прилагаемую Инструкцию об организации районного соревнования по уборке урожая зерновых культур, севу озимых и подъему зяби в 2008 году.
3. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на первого заместителя председателя, начальника управления сельского хозяйства и продовольствия Червенского районного исполнительного комитета Шершнева В.Н.
4. Настоящее решение опубликовать в районной газете «Раённы веснік».
ИНСТРУКЦИЯ
об организации районного соревнования среди сельскохозяйственных организаций, работников сельскохозяйственных организаций по уборке урожая зерновых культур, севу озимых и подъему зяби в 2008 году
1. Инструкция об организации районного соревнования среди сельскохозяйственных организаций, работников сельскохозяйственных организаций по уборке урожая зерновых культур, севу озимых и подъему зяби в 2008 году (далее – Инструкция) определяет порядок организации и условия районного соревнования среди сельскохозяйственных организаций, работников сельскохозяйственных организаций по уборке урожая зерновых культур, севу озимых и подъему зяби в 2008 году (далее – районное соревнование), порядок и условия материального поощрения.
2. Главными целями районного соревнования являются увеличение производства зерна, проведение сева озимых зерновых культур и подъем зяби в оптимальные сроки.
3. В районном соревновании принимают участие сельскохозяйственные организации всех форм собственности Червенского района (далее – сельскохозяйственные организации), руководители и специалисты, коллективы уборочных агрегатов (далее – экипажи) в составе старших комбайнеров и комбайнеров, водители транспортных средств, машинисты зерносушилок, механизаторы.
4. Победителями районного соревнования признаются:
4.1. сельскохозяйственные организации, обеспечившие:
наивысшую урожайность зерновых и зернобобовых культур в текущем году;
выполнение задания по производству зерна;
наибольший выход зерна на балло-гектар, но не менее 85 килограммов;
выполнение государственного заказа по реализации зерна государству;
наивысшую степень готовности зерноуборочной техники и зерносушильного оборудования;
выполнение плана на севе озимых и подъему зяби в 2008 году в оптимальные сроки;
выполнение плана производства семян многолетних трав;
4.2. работники сельскохозяйственных организаций, обеспечившие наибольшую выработку на агрегат за сезон по видам работ:
экипажи по уборке зерновых и зернобобовых культур (по трем группам комбайнов в зависимости от типа сельскохозяйственной техники);
водители и механизаторы по отвозке зерна от комбайнов (подразделяются на две группы транспортных средств в зависимости от грузоподъемности транспортных средств);
машинисты на сушке и очистке зерна;
механизаторы, занятые на уборке соломы;
механизаторы на севе озимых;
механизаторы на подъеме зяби (в зависимости от марки тракторов).
5. Победителям районного соревнования присуждаются:
5.1. среди сельскохозяйственных организаций – 3 призовых места, из них:
5.1.1. на уборке урожая зерновых и зернобобовых культур;
5.1.2. на севе озимых;
5.1.3. на подъеме зяби;
5.2. среди руководителей – 1 призовое место;
5.3. среди агрономов – 1 призовое место;
5.4. среди инженеров – 1 призовое место;
5.5. 3 призовых места – среди комбайнеров на уборке зерновых и зернобобовых культур (по группам комбайнов);
5.6. 2 призовых места – среди водителей и механизаторов на отвозке зерна (по двум группам транспортных средств в зависимости от грузоподъемности транспортных средств);
5.7. 1 призовое место – среди машинистов на сушке и очистке зерна;
5.8. 2 призовых места – среди механизаторов на уборке соломы;
5.9. 3 призовых места – среди механизаторов на севе озимых;
5.10. 3 призовых места – среди механизаторов на подъеме зяби (по трем видам тракторов в зависимости от их марки).
6. Победители районного соревнования награждаются почетными грамотами Червенского районного исполнительного комитета (далее – райисполком) и денежными премиями в размере:
6.1. среди сельскохозяйственных организаций:
6.1.1. на уборке урожая зерновых и зернобобовых культур – 30 базовых величин;
6.1.2. на севе озимых – 20 базовых величин;
6.1.3. на подъеме зяби – 20 базовых величин;
6.2. среди руководителей – 7 базовых величин;
6.3. среди агрономов – 5 базовых величин;
6.4. среди инженеров – 5 базовых величин;
6.5. среди комбайнеров (по группам комбайнов):
первое место – 8 базовых величин – старшему комбайнеру;
6 базовых величин – комбайнеру;
второе место – 7 базовых величин – старшему комбайнеру;
5 базовых величин – комбайнеру;
третье место – 6 базовых величин – старшему комбайнеру;
4 базовые величины – комбайнеру;
6.6. среди водителей (по двум группам транспортных средств):
первое место – 5 базовых величин;
второе место – 4 базовые величины;
6.7. среди машинистов на сушке и очистке зерна – 7 базовых величин;
6.8. среди механизаторов на уборке соломы:
первое место – 5 базовых величин;
второе место – 4 базовые величины;
6.9. среди механизаторов на севе озимых:
первое место – 6 базовых величин;
второе место – 5 базовых величин;
третье место – 4 базовые величины;
6.10. среди механизаторов на подъеме зяби:
на тракторах марки Фендт, Джон-Дир – 6 базовых величин;
на тракторах марки К-700, 701 – 5 базовых величин;
на тракторах марки МТЗ-80, 82, МТЗ-1221-1523 – 4 базовые величины.
Рекомендовать сельскохозяйственным организациям, признанным победителями соревнования, направлять от общей денежной премии на поощрение:
руководителя сельскохозяйственной организации – 10 % (при отсутствии задолженности сельскохозяйственной организации по платежам в Фонд социальной защиты населения);
главных специалистов и председателя профсоюзного комитета – по 5 %.
7. В целях поощрения победителей районного соревнования на уборке урожая зерновых культур, севе озимых и подъеме зяби организовать подведение промежуточных итогов трудового соревнования за неделю с вручением Благодарственного письма управления сельского хозяйства и продовольствия Червенского районного исполнительного комитета и Червенской районной организации профсоюза работников агропромышленного комплекса с вручением ценного подарка за счет средств профсоюзного бюджета.
8. Экипажам зерноуборочных комбайнов, водителям транспортных средств, осуществляющим перевозку зерна от комбайнов, занятым на уборке и отвозке рапса, семян многолетних трав, намолот засчитывается в общий намолот зерновых культур с коэффициентом 1:1.
9. По предложению управления сельского хозяйства и продовольствия Червенского районного исполнительного комитета руководители и работники обслуживающих сельское хозяйство организаций, специалисты Червенского районного исполнительного комитета, Червенской районной организации профсоюза работников агропромышленного комплекса, шефствующих организаций, ученики сельских школ, принявшие активное участие в уборке зерновых и зернобобовых культур, премируются денежными премиями.
10. Сельскохозяйственные организации определяют претендентов на призовые места в порядке, установленном настоящей Инструкцией, и представляют материалы на кандидатов в победители районного соревнования в управление сельского хозяйства и продовольствия райисполкома.
11. Управление сельского хозяйства и продовольствия райисполкома определяет список кандидатов в победители районного соревнования и представляет его на утверждение райисполкому.
12. Выплата денежных премий победителям районного соревнования производится за счет средств резервного фонда райисполкома по районному бюджету на 2008 год.
13. Не выдвигаются кандидатами в победители соревнования:
13.1. сельскохозяйственные организации, имеющие случаи травматизма с тяжелым или летальным исходом на весенне-полевых работах;
13.2. механизаторы, нарушившие трудовую дисциплину, технологию производства, правила техники безопасности.
14. Расчет денежной премии производится исходя из базовой величины, действующей на момент принятия решения.